Al Sud reskilling e upskilling per cogliere l’occasione del Pnrr

Perché?

Io credo sia anche una questione di retaggio culturale, di una situazione storicamente complicata che si è tirata dietro poi fenomeni di disagi e di criticità (di legalità o situazioni correlate) che probabilmente sono state una conseguenza almeno per quanto riguarda il mercato del lavoro. Se volessimo vedere in chiave positiva alcuni aspetti io insisterei sulla straordinarietà di tante università del Centro Sud riconosciute a livello italiano, di straordinarietà di grandi manager provenienti dal Sud che hanno oggi la possibilità di realizzarsi anche senza spostarsi al Nord.

Supponiamo che un assessore siciliano le chieda di fare un progetto per l'occupazione dei giovani, cosa le viene in mente?

Rispondo con un esempio concreto. Io sono andato nel nostro ufficio del Professional Recruitment, B+C e Spring, a Palermo che fanno ricerche professional. Nessun’altra realtà italiana o internazionale di questo tipo ha aperto uffici a Palermo. Ho parlato con il responsabile e gli ho detto: ottima questa sfida perché tu vuoi creare un mercato dove altri non lo hanno mai fatto. Probabilmente in tanti non hanno avuto fiducia, anche istituzionale, per poter investire su quel territorio. Ma si può creare un progetto attrattivo, in crescita a livello di raccolta, di consensi e di realizzazione. Si possono seguire alcuni filoni legati alle eccellenze siciliane (il mondo del vino, l’agroalimentare, il turismo). Ho visto io stesso cose straordinarie ma sono eccezioni. Bisogna riuscire a costruire un piano di valore reale e su determinate eccellenze in cui provare a fare il moltiplicatore di crescita su scala nazionale o su scala globale. Questo credo che la Sicilia sia riuscita a farlo in rarissimi casi anzi non mi vengono in mente casi realmente di successo su questo.

Qualche imprenditore sostiene che serva la decontribuzione.

Secondo me è uno dei temi più importanti perché il costo del lavoro è una barriera all’entrata per gli investimenti. Devo essere onesto: non è strettamente correlata al Centro Sud ma un po’ su tutto il territorio italiano come deficit forte. Secondo me comunque è una buona cosa farlo.

Si parla tanto di Pnrr, come ci si sta preparando?

Il Sud può giocare un ruolo assolutamente di primo piano, perché ampia parte dei finanziamenti previsti dal Pnrr è destinata a queste zone. Bisogna però essere consapevoli del fatto che per riuscire a cogliere queste opportunità è fondamentale avviare fin da subito percorsi di reskilling e upskilling: noi ci impegniamo a implementare corsi di formazione che accompagnino imprese e lavoratori nello sviluppo delle competenze che le transizioni digital e green richiedono. Sono queste competenze lo strumento grazie a cui giovani e donne potranno essere protagonisti del proprio futuro professionale. Per raggiungere questo risultato sarà fondamentale il coinvolgimento di tutti gli attori in gioco: cittadini, imprese, istituzioni.